永春農信聯社黨委召開2024年下半年黨建暨黨風廉政建設、意識形態工作會議
文章作者:永春聯社01文章發布時間:2024年11月01日
11月1日,永春農信聯社黨委召開2024年下半年黨建暨黨風廉政建設、意識形態工作會議。會議由黨委副書記、主任郭澤鋒主持,全體員工參會。
會上,黨委書記、理事長潘才學傳達學習了省聯社黨委關于2024年以來意識形態工作情況的通報、泉州農信系統黨委2024年下半年黨建暨黨風廉政建設、意識形態工作會議要求,并回顧總結2024年以來永春農信聯社黨建暨黨風廉政建設、意識形態工作情況,分析存在不足,安排部署下階段重點工作。會議強調:
1
重學習、做表率
常學常新,實施“政治領航”行動
全體員工要把學習宣傳貫徹習近平總書記重要講話精神作為當前重大政治任務,深化拓展“三爭”行動,深學細悟篤行,切實把黨的先進理論思想轉化為服務永春發展的生動實踐。
2
強隊伍、優服務
常思常悟,實施“夯基固本”行動
要深化黨支部標準化建設,對薄弱環節精準施策,補齊短板;要優化干部隊伍建設,營造“比、學、趕、幫、超”氛圍;要強化自身本領,發揮示范引領作用,激發內生動力。
3
抓落實、重執行
常修常練,實施“提效賦能”行動
要把好“方向盤”,發揮黨委在發展中把方向、管大局、保落實的領導作用,推動高質量穩健發展;要常駐“服務點”,常態化到掛鉤社區、村委報到,幫助解決實際的金融困難;要架起“連心橋”,積極與行業龍頭對接,持續優化提升“公司+農戶”合作形式,開辟增信新渠道,激發黨業融合“乘數效應”。
4
敢擔當、勇作為
常省常進,實施“強責擔當”行動
要弘揚“想干”“敢干”“實干”精神,做到人配其崗、崗配其責;要持續推進整治形式主義為基層減負工作,常態化征求員工的建議意見、及時給予回復解答;要扎實踐行“四下基層”,積極主動參與到業務沖刺、降本增效和風險防控、服務群眾等一線工作上,提前謀劃明年“開門紅”,為“十四五”規劃收官奠定基礎;要深入開展廉潔教育,深刻剖析通報典型案例根源,加強監督約束,抓好問題整改。
會上,紀委書記、監事長王建華回顧總結了永春農信聯社2024年以來紀檢工作開展情況,并對下階段紀檢工作提出要求:
一
是強化思想教育,筑牢防腐堤壩;
二
是深化日常監督,提升監督質效;
三
是強化執紀前移,嚴肅執紀問責。