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              連江農商銀行召開2023年“三提三效”機關服務基層專題座談會

              文章作者:連江農商銀行文章發布時間:2023年01月05日

              為切實發揮機關示范引領作用,以更好作風、更優服務、更高效率服務好基層,把“提”做到位、把“效”落實處,1月3日晚,連江農商銀行召開2023年“三提三效”機關服務基層專題座談會,黨委書記、董事長朱鼎和作專題講話,各部室負責人、科員立足崗位實際作服務基層不足分析,并提出下階段工作思路,行領導班子、全體機關部室人員參加會議。

               

              會上,黨委書記、董事長朱鼎和要求全體機關員工要知而行之,知行合一,針對不足強能力、轉作風、講方法、提質效,并提出三點要求:

              一、圍繞中心任務目標,樹立“三個心”

              要厚植責任心、事業心、上進心,善于自我加碼、自我提升,以積極奮發的精神面貌和工作姿態投入到中心工作,聚焦重點、緊盯目標,分清事件輕重緩急,側重業務短板和薄弱環節,加快金融產品創新、強化科技支撐、加強審計監督、優化人員配置,在反思和探索中提升服務基層的能力,促進各項工作有序、高效、順利開展。

               

              二、將心比心換位思考,做到“三個加強”

              一是加強學習調研后的指導。結合實際學以致用、用以促學,在學用結合中得出最優解,給予基層及時高效的指導意見。二是加強熟能生巧后的提升。多溫故知新、多總結規律,在駕輕就熟、得心應手的基礎上實現規范應用、靈活應用、綜合應用。三是加強合規守正后的創新。打破固有思維,尋找最科學、正確、有效的工作方法,主動實踐、積極作為,拒絕機械執行、被動執行。

               

              三、橫向縱向協同融合,培養“三種能力”

              牢固樹立“一盤棋”思想,強化部門協調配合,培養打造輕便精干的機關隊伍。一是培養減負能力。做好清單管理和時間管理,在日常工作中總結方法、汲取經驗,形成一套操作成熟、流程高效的辦理體系。二是培養共情能力。學會換位思考,感同身受,堅持基層第一,員工至上,給予基層更多的理解、包容及有力的指導與幫助。三是培養增效能力。提高精準發現問題、有效解決問題的能力,梳理整理清單表單、指導手冊等業務工具包,加強督導跟蹤及檢查輔導,為工作增效。


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